合作招聘
发布时间:2021-09-15

请为我司提供招聘服务的合作伙伴重点关注以下岗位,

联系人:李国宝 邮箱:liguobao@livit-life.com

岗位信息如下:

一、信用评估岗

职责描述:

1.识别、跟踪投资标的和交易对手的信用风险,完成风险评估和信用评级;

2.完成信用评级与行业信用报告,完成行业信用评级模型开发;

3.执行信用管理制度;

4.上级领导安排的其他工作。

任职要求:

1.本科及以上学历,经济、金融、财务等相关专业;

2.具有2-5年信用评估相关工作经验;

3.具有相当的金融知识、从业资格或相关资格证书;

4.具有扎实的专业知识和丰富的相应岗位工作经验,具有较强的逻辑思维能力、研究能力、沟通能力。

 

二、战略规划(经理级)

岗位职责:

1.负责编制公司中长期发展规划和年度经营计划,并追踪执行情况;

2.协助重大战略性项目的调研;

3.协助制定公司经营考核指标;

4.承担公司经营分析报告的撰写、制作等日常工作;

5.协助建立与外部相关监管机关、研究机构和同业公司的交流与合作。

岗位要求:

1.本科及以上学历,保险、金融、统计、管理等相关专业;

2.具有3年以上保险行业战略研究工作经历,特别优秀者可适当放宽;

3.熟悉保险相关理论、实践及政策法规,较好的专业研究能力和报告撰写能力;

4.熟练运用各类办公软件;

5.具有较强的沟通协调、团队合作和抗压能力,细心踏实,积极主动,责任心强。

 

三、合规管理(经理级)

1.建立并完善合规政策、内控政策和法务基本制度、流程;

2.负责制定公司年度合规、内控和法务工作计划,审核各部门相应年度工作计划;

3.协调、指导各部门的合规管理工作,建立和完善公司系统的合规风险管理体系;

4.负责制定公司重要规章制度和重要经营管理行为审核制度,统一规范审核流程和要求,指导、协调各部门重要经营管理行为的法律合规审核,统筹实施合规自查、检查,组织开展合规风险监测;

5.负责内控体系的规划、推进内控建设、实施制度检视,组织内控自查,编制内控手册,督促内外部检查发现的各类问题的整改工作;

6.制定公司关联交易管理制度,规范公司系统关联交易管理流程、职责,统筹协调系统内重大关联交易,监督、检查关联交易管理制度的执行情况;

7.制定与案件、行政处罚相关的问责制度,统一问责标准,规范问责程序,开展问责调查,对公司问责制度执行情况开展检视;

8.为公司上市工作、对外投资、重大采购等经营活动提供法律支持,制定外聘律师管理规范;解决公司的诉讼和仲裁等法律争端纠纷,做好对各部门的重大法律纠纷处置工作的指导,负责处理知识产权、劳动争议等公司内部法律事务;

9.负责制定公司统一的合同管理制度,统筹实施合同检查;

10.保持与集团、子公司、内外部相关机构的密切联系与协作。

任职资格:

1.熟悉金融、保险、法务、合规、内控管理知识和运行流程,理解保险业务理论,熟悉本公司的经营目标、特点和方针政策;

2.具有一定的决策能力、协调推进能力、分析判断能力和一定的团队领导力;

3.5年及以上相关专业工作经验;

4.本科及以上学历,法律、财经、审计、金融及相关专业。

 

四、交易岗(北京):

主要职责:

1.根据分派的固收交易指令,准确完成指令限制范围内的证券交易(含一级、二级市场交易);

2.负责固收交易档案的日常管理,确保交易信息准确无误,档案保存真实完整;

3.协助固收交易系统的日常管理, 固收证券帐户的管理;

4.每日更新和发送固收交易数据,撰写固收交易日报、固收交易台账,交易日写逆回购明细、正回购明细、逆回购交易对手明细和正回购交易对手明细;

5.对固收交易市场动态监控、交易信息反馈,并提出相应的交易建议;

6.场外固收交易市场的询价;

7.协同相关部门,做好各项风险控制工作;

8.上级领导交办的其他事项。

任职资格:

1.知名全日制本科及以上学历;金融、投资、管理或其他相关专业;

2.两年以上证券或债券类投资交易工作经验,具备银行间本币交易员资格证、证券交易从业资格;

3.熟悉金融行业及相关产品专业知识;较强的投资交易技能;熟练的计算机及办公软件操作技能;

4.证券从业人员资格证书等;

5.具备良好的协调能力、分析判断能力;工作严谨,善于沟通,责任心强,有良好的团队合作精神。

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